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发表于：2013-02-26 09:44只看该作者
2楼
基本都是这样的
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发表于：2013-02-26 09:57只看该作者
3楼
手法多得很
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发表于：2013-02-26 10:57只看该作者
4楼
骗子多如牛毛。
吃喝嫖赌抽。
5楼
傻子太多，骗子不够用了
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发表于：2013-02-27 05:09只看该作者
8楼
骗钱比赚钱轻松
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发表于：2013-02-27 07:29只看该作者
9楼
不理解，要员工出钱的怎么算是招聘呢？那是招合伙人。如果爆仓那也是被合伙人骗了。
发表于：2013-02-27 09:28只看该作者
11楼
我一直觉得 即便是私募的普通操盘手 仍然需要考一定的资格证另外是你有足够的实盘资金与盈利让人相信。 毛都没有就说我能当操盘手的人。 让你当的人 不是骗子就是傻子。 既然是有钱人 傻子的可能性其实很小 然后你们就动了。
完善方案+修复bug=哗哗的利润
12楼
小宇 发表于 2013-2-27 17:28
我一直觉得 即便是私募的普通操盘手 仍然需要考一定的资格证另外是你有足够的实盘资金与盈利让人相信。 毛 ...
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发表于：2013-02-27 11:13只看该作者
13楼
orzogc 发表于 2013-2-27 17:55
真正的交易员大多经过专业培训，在其他有经验的交易员带领下通过实盘练出来的，一般不会用他自己的资金， ...
完善方案+修复bug=哗哗的利润
发表于：2013-02-27 12:03只看该作者
14楼
前天刚去一家公司面试过，初探了下，入金最低1万刀，你至少出2000刀，公司出8000，然后有手数要求，必须完成10手。第一种情况，如果盈利，手数也达到要求，那么盈利部分全部归你，佣金一半给你；第二种盈利，手数没达到，要按比例分盈利部分；第三种亏损，手数达到，亏你自己的，佣金全部给你；第四种亏损和手数都没达到，佣金也全部给你。说了一句重点，公司是不可能亏的，言外之意就是如果亏损达到2000就不允许你超过，如果超过2000，那么多余的部分你要补贴还给公司。招聘要求是分析师，面谈不需要分析师，只需要操盘手，潜台词就是让你在他公司开户。还说为了招优秀的操盘手，有三个月的考核期，如果考核通过，那么公司会拿出资金给你操作，那是后话，没有深谈。
在他那边开户亏死，所谓共同出资就是提高杠杆，而且还有任务要求，特别第二种盈利还要给他分成。个人再精也算不过公司的。
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发表于：2013-02-28 12:25只看该作者
15楼
专业训练很重要，让我想起一个笑话，说交易员最怕在饭桌上被人问：
我买入什么可以赚钱或者问，我怎么做能赚钱？
然后被人回答：你说学医科到当医生可以做手术用了多少年？
---------两个字，无知
阳光总会在风雨后，照在心里那片天空
